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　　商城大厦“能力作风建设年”活动动员部署会召开后，公司各分管领导、各部门负责人思想上高度重视，行动上迅速落实，按照《关于开展“能力作风建设年”活动实施方案》，积极组织开展政治思想学习活动和业务技能培训提升活动，全体干部职工积极参与，提升工作能力，转变工作作风，推动形成攻坚克难、锐意进取的干事氛围。

　　在“能力作风建设年”活动实施第二阶段，党委理论学习中心组发挥模范带头作用；各分管领导积极组织分管部门人员深入学习365亚洲体育投注_欧洲杯在线买球-官网推荐总书记关于能力作风建设的重要论述，学习省社童孟进主任在供销社开展“能力作风建设年”活动动员部署会上的讲话等；各部门结合实际，在强化学习岗位职责、业务知识、业务技能的同时，认真对照部门目标责任书内容，进一步细化工作措施，明确时间节点和责任人，确保各项工作保质保量按时完成；公司各个领导小组为把工作抓到位，落实好，纷纷组织召开会议，研究部署工作，分别拿出了具体工作计划和工作清单。

　　通过开展“能力作风建设年”活动，进一步提升了全体干部职工的业务素质和履职能力，在锻造过硬本领，培养敢于担当、务实服务的工作作风上取得了初步成效。扎实开展好“能力作风建设年”活动，必须坚持结果导向，要用工作成绩来检验能力和作风，要以工作的成绩检验活动成效，以活动成效提升工作质效，确保相互促进、相得益彰，把“能力作风建设年”活动贯穿日常工作，以能力大提升、作风大转变、工作大落实，推动商城大厦各项工作再创新局面